虚拟或内部私人小组培训如何运作

虽然工业培训的许多方面可以通过在线或场外研讨会来教导仇外化，但某些类型的信息和技能在小型现场群体中更好地教授。当实况教练来到您的设施（私人小组培训）或通过Live Virtual Councrimroom（虚拟私人小组培训）来教授一个小组时，发生私人小组培训培训。

虚拟或亲本私人小组培训的优势

虚拟或本人的私人集团培训服务与大型商业课堂培训有很多优势。虽然有时必要的，但异地课程有多个缺点，包括：

• 在旅行和培训期间没有高价值的员工。
• 多家员工的旅行费用，包括食品和住宿。
• 更大的课程为个性化指导提供了更少的机会。
• 异地课程教师不太可能定制他们的教学材料，以符合您的设施的独特需求。
• 旅行和课堂出勤使社会疏远困难，可能会使员工健康处于危险之中。

虚拟或本人的私人小组培训避免了这些缺点。旅行费用不是一个问题，内部指导降低了健康问题的风险（当考虑虚拟私人小组培训时，跌至几乎为零的风险）。较小的教学群体为员工提供更多机会，即与教师互动，而访问现场设备允许教师定制培训以满足您的设施的设备和流程。

私人集团培训在调度时也提供了更大的灵活性。在与一小组员工合作时，员工员工不工作班次时，通常可以安排在线培训，从而降低培训相关的停机费用或生产力下降。

一对一的培训

当考虑高度专业化的培训时，您只有一个需要培训的一名或两名员工。这种训练真的借给私人小组培训。叉车训练是一个常见的例子。将员工发送到Off网站叉车培训课程，他或她可能会在您的工厂中使用的那些完全不同模型的叉车培训。然而，为员工带来叉车培训，教师可以在您的设施使用的卡车上培训员工。通过提供更具体的指导，现场教练更好地为特定于特别的任务准备员工，并且通过实践培训增加了知识保留。

私人管理培训

与其他形式的现场企业培训一样，私人管理培训从教师身体呈现在设施中。私人管理培训为教师提供了评估管理团队面临最紧迫的问题的机会，使培训专注于这些问题，是保留问题，合规问题或障碍。

管理人员的私人管理培训特别有效，当时管理员被教导的新软件系统（如学习管理系统）。能够与内部数据合作，有助于教师对管理者进行关键技能，当它对他们的设施适用时，他们更有可能保持知识。

虚拟私人小组培训服务

当无法进行身体现场培训时，虚拟私人组培训提供了同样有效的替代品。作为小型现场团体培训的替代品，虚拟私人集团培训将员工和教师带入替代，通过面对面的视频会议将员工和教师聚集在一起。学生们仍然获得一对一的指导，使私人小组培训如此流行，甚至通过模拟培训获得动手培训，这提供了在虚拟环境中练习新技能的机会。

考虑一个现场培训服务伟德国际博彩公司赔率为您的下一个小组培训项目。您的员工和设施将更好。